𝟏𝟓 𝐓𝐚𝐧𝐝𝐚 𝐊𝐚𝐧𝐭𝐨𝐫𝐦𝐮 𝐓𝐨𝐱𝐢𝐜


𝑲𝒐𝒎𝒖𝒏𝒊𝒌𝒂𝒔𝒊:
- Ketidakjelasan dan kurangnya transparansi: Aturan, kebijakan, dan ekspektasi tidak dikomunikasikan dengan jelas.
- Gossip dan rumor yang merajalela: Budaya negatif dan gosip yang tidak sehat.
- Kritik yang tidak konstruktif: Feedback yang hanya fokus pada kesalahan tanpa solusi.
- Kurangnya komunikasi terbuka: Perasaan takut untuk berbicara dan menyampaikan pendapat.

𝑩𝒖𝒅𝒂𝒚𝒂 𝑲𝒆𝒓𝒋𝒂:
- Tekanan kerja yang berlebihan: Jam kerja yang panjang tanpa kompensasi yang sepadan.
- Micromanagement: Diatur secara berlebihan dan tidak dipercaya untuk menyelesaikan tugas.
- Kurangnya penghargaan: Prestasi dan kontribusi karyawan tidak diakui.
- Kompetisi yang tidak sehat: Rekan kerja saling bersaing dengan cara yang tidak etis.

𝑷𝒆𝒓𝒊𝒍𝒂𝒌𝒖:
- Bullying dan pelecehan: Perilaku kasar dan tidak sopan yang ditoleransi.
- Diskriminasi: Perlakuan yang tidak adil berdasarkan ras, agama, gender, atau lainnya.
- Ketidakjujuran dan manipulasi: Kebohongan dan manipulasi untuk keuntungan pribadi.
- Gaslighting: Manipulasi psikologis untuk membuat Anda meragukan diri sendiri.

𝑳𝒊𝒏𝒈𝒌𝒖𝒏𝒈𝒂𝒏 𝑲𝒆𝒓𝒋𝒂:
- Keamanan dan kesehatan yang diabaikan: Kurangnya perhatian terhadap keselamatan dan kesehatan karyawan.
- Fasilitas yang tidak memadai: Kurangnya peralatan dan infrastruktur yang dibutuhkan untuk bekerja dengan baik.
- Ketidaknyamanan dan stres: Atmosfer yang tegang dan penuh tekanan.

Komentar

Postingan populer dari blog ini

Kiat Beradaptasi di Kalimantan Tengah buat Perantauan Jawa Agar tidak terjadi Cultural Shock

Dampak Kenaikan Suku Bunga terhadap Pertumbuhan Ekonomi dan Skenario Multiplayer Efeknya

Kontroversi Film "Borat" dan Pandangan Masyarakat Amerika yang Beragam